Vollzeit
Software-Entwicklung

DevOps Engineer – Real Estate (m/w/d) in Leipzig

Unser Mandant – ein KMU mit einer sehr erfolgreichen Unternehmensgeschichte – entwickelt webbasierte Softwarelösungen für die Immobilien- und Finanzwirtschaft. Flexibilität, aktuelles Branchenwissen sowie die Berücksichtigung neuester Technologietrends verhelfen seit fast 20 Jahren zum kontinuierlich wachsenden Erfolg. Sie wären stolz, für ein Unternehmen tätig zu sein, welches sich sozial engagiert, den Nachwuchs fördert und WIRKLICH Wert auf eine Work-Life-Balance legt? Dann suchen wir genau Sie zum Ausbau des bestehenden Teams im Rahmen einer festen Vollzeitanstellung am Leipziger Standort als

DevOps Engineer – Real Estate (m/w/d) in Leipzig

Chiffre: 265

Aufgabenschwerpunkt:

  • Konzeption und Durchführung von automatisierten Lösungen für komplexe Webanwendungen einschließlich deren Building, Packaging, Deployment und Observation.
  • Betrieb, Wartung und Verbesserung der Test-/Staging- und Produktiv-Umgebungen.
  • Enge und intensive Zusammenarbeit mit Kollegen aus Leipzig und Sofia.
  • Unterstützung der Softwareentwickler in Fragen rund um die Infrastruktur.

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder einer ähnlichen Fachrichtung bzw. vergleichbarer Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in der agilen Softwareentwicklung.
  • Nachweisbare Kompetenzen im Umgang mit CI-/CD-Pipelines und Technologien wie beispielsweise C#, .NET Core, Microsoft .NET, Docker, Windows Server, MS-SQL und Gitlab.
  • Leidenschaft für Gestaltung und Umsetzung innovativer Ideen im Team.
  • Sehr gute mündliche sowie schriftliche Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch.

Das wird Ihnen geboten:

  • Vollzeit- oder Teilzeitanstellung mit einer hohen Flexibilität der Arbeitszeiten.
  • Ein in der Natur liegendes, attraktives Arbeitsumfeld, in der kreative Ideen gefördert werden.
  • Zusammenarbeit im engagierten Team, wobei eine angenehme Unternehmenskultur bei flachen Hierarchien gepflegt wird und regelmäßige Teamevents geboten werden.
  • 30 Urlaubstage und ein betriebliches Altersvorsorge-Konzept.
  • Intensives Onboarding sowie eine kontinuierlich geförderte persönliche Weiterentwicklung.
  • Kostenloses Mittagessen, Obst, Gemüse und Getränke.

 

Spricht Sie diese spannende Aufgabe an? – Dann bewerben Sie sich! Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen sowie Ihren Gehaltswunsch und Ihre Verfügbarkeit an Frau Ngoc Dieu: n.dieu@itvista.de. Für Rückfragen stehen wir Ihnen selbstverständlich gerne telefonisch unter 0341 2425 6664 zur Verfügung. Wir freuen uns auf Sie!


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